Meetings – doch kein alter Hut
Im Zuge der Recherche rund um die neuesten News von Organisations-Kultur und Struktur bin ich über ein Thema gestolpert, das selten noch diskussionswürdig erscheint. Meetings - kann doch jeder, oder? Würde man über Meetings noch diskutieren? Doch nur wenn es zu viele, oder zu wenige, oder die richtigen/falschen Personen oder Inhalte sind, oder wie man die Meeting-Ergebnisse besser verfolgen lernt. Allerdings könnte man auch hinterfragen, ob man den Sinn, den Purpose, das Waru
